2023年抚顺公积金缴费基数上下限标准（缴费基数+缴存比例+月缴存额）

近日，2023年度抚顺公积金缴费基数发布，规定了抚顺公积金缴费基数上下限。那么，2023年抚顺公积金缴费基数上下限标准是什么呢？社保100网在正文中整理好了相关资料，快来一起看看吧！

抚顺公积金缴存比例2023是多少？

2023年抚顺市单位和职工住房公积金缴存比例下限为5% ，上限为12%。缴存单位可在5%至12%区间内，自主确定住房公积金缴存比例。

抚顺公积金缴费基数2023是多少？

（一）缴费基数标准

1、住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资每年调整一次。

2、新参加工作的职工，应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入作为其住房公积金缴存基数。

（二）缴费基数上限

抚顺市住房公积金缴费基数最高不应高于抚顺市上一年度职工月平均工资的3倍，依据抚顺市统计局公布的2022年抚顺市城镇非私营单位在岗职工年平均工资82656元计算，2023年度抚顺市职工住房公积金缴存基数上限为20664元。

（三）缴费基数下限

2023年度抚顺市职工住房公积金月缴存基数不得低于抚顺市人力资源和社会保障局公布的抚顺市最低工资标准。即2023年度抚顺市市（区）每月最低工资标准为1710元，住房公积金月缴费基数下限为1710元；抚顺县、清原满族自治县、新宾满族自治县，每月最低工资标准为1580元，住房公积金月缴费基数下限为1580元。

（四）月缴存额

1、月缴存额上限

单位职工月缴存额上限=缴存基数×单位缴存比例+缴存基数×职工缴存比例=20664x12%+20664x12%=4960元。

2、月缴存额下限[以抚顺市市（区）为例]

单位职工月缴存额下限=缴存基数×单位缴存比例+缴存基数×职工缴存比例=1710x5%+1710x5%=172元。