乌兰察布：私营企业可以享受生育保险吗？

“您好，我是一名私企上班的工作人员，生产在即，想咨询关于生育保险和生育津贴有什么不同，作为私企工作人员生产期间可以享受生育保险吗？”近日，市民拨打本报热线，咨询关于生育保险和生育津贴的相关细则。

带着市民的疑问，记者向乌兰察布市人力资源和社会保障局服务大厅生育保险服务区工作人员了解情况，工作人员告诉记者，无论是私营企业还是民营企业，市民在生产前已经交够一年的生育保险，就可以报销。如需办理生育保险，需携带费用清单、财政监制有效票据原件（产前检查票据原件）；诊断证明书原件；社会保障卡复印件（女方无工作情下，需双方社会保障卡）；只针对企业单位女方报销生育津贴需所在单位出示产假期间停发工资证明；男方有工作，女方无工作报销护理津贴，需男方所在单位或者居住社区出示无工作证明（原件）；患者本人建行卡复印件（社会保障卡正面与建行卡正面复印一起）。

对于市民关心的生育保险和生育津贴细则问题，乌兰察布市医疗保障局工作人员介绍，生育保险包括住院费用和生育津贴两部分。生育津贴只针对企业单位职工，行政事业单位职工没有。

“行政事业单位职工在医院生完孩子只能报销生育保险，而企业单位职工生完孩子除了报销生育保险，还可以领取生育津贴。”乌兰察布市医疗保障局工作人员说，“企业单位职工想要领取生育津贴，需要提供医院直接报销生育保险完成后的回执单、诊断证明和清单、单位停发工资证明。带上这些材料后，到医保中心申领。此外，若女方没有工作，但是她的丈夫有工作并交纳了生育保险，也是可以报销的。男职工生育保险就是护理津贴，是仅次于女职工参保的待遇。需要去男职工单位或者所辖社区开证明，证明女方无工作即可。”（记者 马佳敏）